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DESAY德赛电池:《情绪管理》培训收官啦
为提高员工情绪管理能力,减少情绪对工作与生活的不良影响,践行公司“快乐工作,健康生活”的文化理念,4月27日,公司人力资源部邀请来自深圳市德赛工业研究院的徐青老师(德赛学院特邀讲师)组织开展了《情绪管理》线下培训,随着5月10日、18日两场在线共修的结束,培训正式拉下帷幕。

在线下课开始正式讲授前,徐老师通过讲与练的结合,帮助学员更好地认知情绪,明白在每一个情绪背后,都有一个未被满足的心理需求,只有“需求”被看见、被关怀,我们的根本问题才能得到解决。在带着学员进行冥想后,徐老师为大家介绍了一些情绪的“急救包”,帮助学员了解日常如何正确地释放情绪和处理情绪。在课程最后,徐老师带着大家进行将非理性信念转化成理性信念,并学习如何进行情绪表达和引导他人表达ta的情绪,进而形成一致性沟通,从而达到转化情绪的目的。

课堂随影

在两次在线共修时,通过“一念之转”的练习和有关“化解焦虑”与“聆听法”的“加餐”,使学员对情绪有了更深的认识和透彻的理解。

他们说

学员A:参加《情绪管理》的课程,最深刻的两个点是“疆界感”和“情绪ABC理论”。当我觉得所处的环境侵犯了我的疆界感的时候,我现在会有两种处理方式:一种是行动上改变环境,将我与侵犯我疆界感的人分开;第二种是转变思维模式,利用情绪ABC理论,当发生的事情令我不开心的时候,我会换种思维模式去看待这个事情,让自己不陷入不好的情绪中。


学员B:《情绪管理》的培训课程中,徐老师教了我们情绪是什么、人的大脑是怎样的构造、情绪的三大误区、释放七大招、情绪急救包以及正确处理方案,也教会我们要学会如何预防、接纳情绪、管理情绪、转化情绪等等。本次《情绪管理》的学习达成了我参训前的预设目标,但这其实只是开始,我们要以此为起点,不断地训练、锻炼自己,希望有朝一日,我们能真正管理好自己的情绪,影响周围的人!


学员C:通过本次《情绪管理》培训及在线共修,找到了正确的情绪处理方法。接纳所有的情绪,并洞察情绪背后的需求动机。在培训结束后我也尝试将自己生活中、工作中一些不如意的事情,通过非理性信念转化为理性信念,让自己收获更多的正向情绪。


学员D:拿破仑曾说过:“能控制好情绪的人,比能拿下一座城池的将军更伟大。”如果说“冲动”是“魔鬼”,那么“情绪”就是打开潘多拉魔盒的“凶手”。我一直都认为管理好情绪是一件很重要但又不是能轻易驾驭的事,也是人生在世必须要修的一门功课。非常感谢公司组织《情绪管理》系列培训,老师全程传授了不少的“道”和“法”——感受和觉察、合理发泄和释放、换位思考等等,受益匪浅。

往后,我会用好情绪ABC理论,做情绪的主人,把握情绪、调节情绪、驾驭情绪、管理情绪。让自己生活在平淡、从容的世界里,不以物喜,不以己悲,看庭前花开花落,观天外云卷云舒。

情绪并无好坏,它只是我们对环境变化的一种反应。希望大家都能正确地认知情绪、处理情绪、转化情绪,减少情绪对工作和生活带来的影响,并能够正面影响身边人,一同快乐工作,健康生活。